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为深入实施“人才强县”战略，为创新发展提供人才支持，郯城县计划面向全国引进卫生类博士研究生、硕士研究生，安置到部分县直医疗卫生单位。现将有关事项公告如下：
一、引进计划
计划面向全国引进博士研究生、硕士研究生共计37名。引进计划及有关要求详见：《郯城县部分县直医疗卫生单位引进高学历人才岗位设置计划表》(附件1)。
二、引进对象与报名资格
(一)引进对象
全国普通高校、科研院所全日制及留学回国的博士、硕士研究生。符合条件的应届毕业生、未就业的往届毕业生和经所在单位同意的在职人员均可报名。留学回国人员须提供教育部留学服务中心境外学历学位认证，报名时不限毕业院校，按国内相同或相近专业报名。
(二)报名条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、政治素质好，思想品德好，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的协作精神和较强的组织、实践能力;
3、能够适应岗位需要，具备履职所需要的综合素质、专业水平，服从组织安排;
4、身体健康，吃苦耐劳，具有良好的心理素质;
5、应聘人员年龄应在40周岁以下(1977年5月21日以后出生)，应届毕业生须在2018年8月31日前取得学历、学位;
6、在职人员报考须征得所在单位同意，并提供书面同意报考证明;
7、符合岗位要求的其他资格条件;
8、有下列情形人员不得报名：在读全日制普通大中专院校非应届毕业生，现役军人，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员，在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。其中在读全日制普通大中专院校非应届毕业生也不得用已取得的学历参加应聘。
三、招聘程序
(一)网上报名
报名采取同一时间以电子邮件的方式报名。
电子邮件报名时间：5月21日9:00—5月23日16:00。
郯城县第一人民医院岗位报名电子邮箱：xianyyrsk@163.com
郯城县妇幼保健计划生育服务中心岗位报名电子邮箱：sdtc3861@163.com
应聘人员认真阅读招聘简章，符合基本条件和招聘岗位专业要求的人员，在规定的时间内，按要求如实填写《郯城县部分县直医疗卫生单位引进高学历人才报名表》(附件2)、《郯城县部分县直医疗卫生单位引进高学历人才信息登记表》(附件3)，连同其它报名材料的彩色扫描件以附件的形式，压缩打包发送至招聘报名指定邮箱。邮箱主题、压缩包文件、附件表格和其它报名材料均以“招聘计划岗位序号+应聘岗位+姓名+高学历人才(或报名表、信息登记表等)”格式命名，如“1+郯城县第一人民医院+张三+高学历人才”。
其他报名材料：
1、本人签名的《诚信承诺书》(见附件4)扫描件;
2、应届毕业生应聘的，提交二代身份证、学校核发的就业推荐表(含学校盖章的学习成绩单)扫描件，或由所就读学校研究生院(处)开具的所学专业和拟获得学历学位证明扫描件;
3、其他人员应聘的，提交二代身份证、国家承认的学历、学位证书和就业主管机构签发的报到证(须在2018年5月21日之前取得)扫描件。海外留学归国人员须同时提交国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证手续扫描件;
4、在职人员应聘的，还应提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信扫描件;
为保证报名工作无遗漏，请电邮个人资料后，确认收到邮箱自动回复文件,并于两天后登录报名邮箱查询资格初审结果。每人限报一个岗位，报名资格一经初审通过，不能更改报考岗位。初审不合格的人员，在报名时间内可以应聘其他符合条件的岗位。报名人员在报名期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
报名人员可于5月28日，登录郯城县政府网站查看资格初审结果公示。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。对不符合应聘条件的，一经发现并查实，取消其应聘资格。
(二)资格复审
通过资格初审的报名人员本人需携带资格复审所需材料到我县进行现场资格复审。
资格复审所需材料包括：
1、《郯城县部分县直医疗卫生单位引进高学历人才报名表》、《诚信承诺书》原件各1份;
2、与报名表同底版1寸照片3张。
3、《郯城县部分县直医疗卫生单位引进高学历人才复审审查表》(附件5)1份。
4、应届毕业生应聘的，提交二代身份证、学校核发的就业推荐表(含学校盖章的学习成绩单)，或由所就读学校研究生院(处)开具的所学专业和拟获得学历学位证明;其他人员应聘的，提交二代身份证、国家承认的学历、学位证书和就业主管机构签发的报到证(须在2018年5月21日之前取得)。海外留学归国人员须同时提交国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证手续;在职人员应聘的，还应提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。上述证件及证明材料均须提供原件及复印件。
以上提供的材料需与网络报名时信息一致。未在规定的时间内提交复审材料的，则视为弃权。经审查不具备招聘条件或提供材料主要信息不实的人员，取消其面试资格。
资格复审通过的进入面试，考试资格复审时间和地点另行通知。
(三)面试
具体时间、地点另行通知，面试采用实践技能操作的方式，实行百分制评分。面试成绩在面试结束后公布。
面试主要测试考生专业技能、学习创新、分析判断、应变控制、语言表达等能力素质。
根据岗位引进计划依据面试成绩从面试合格人员中由高分到低分按1:1的比例确定考察体检人选。面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于60分。
(四)考察和体检
考察和体检时间、地点均另行通知。
考察工作坚持量化考察与定性考察相结合。经考察合格的，确定为体检人选，经考察不合格的，取消引进资格。因取消资格或自动放弃等原因造成空缺的，根据岗位引进计划依据面试成绩，由高分到低分等额依次递补。
体检参照录用公务员的体检标准执行。体检合格的确定为拟聘用人选，体检不合格或体检过程中弄虚作假、隐瞒实情造成体检结果失真的，取消引进资格。因取消资格或自动放弃等原因造成空缺的，依据面试成绩由高分到低分等额依次递补。
(五)公示和聘用
拟聘用人选进行7天公示。公示期满符合条件的，确定为引进人选，不符合条件的取消引进资格，因取消资格或自动放弃等原因造成空缺的不再递补。
引进人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、相关待遇及管理
引进的博士研究生和硕士研究生，按照深化编制人事制度改革有关规定进行管理。待遇参照公立医院同类人员标准执行。
五、其他事项
郯城县政府网站为本次引进工作的指定网站，有关信息以该网站发布为准，请报名人员密切关注，报名人员要保持24小时通讯畅通。
本简章由郯城县引进高学历人才招聘领导小组负责解释。
咨询电话：0539-6136862;0539-6107002。
附件：
1、《郯城县部分县直医疗卫生单位引进高学历人才岗位设置计划表》
郯城县引进高学历人才招聘领导小组
2018年4月25日
